Coaching e Líder coach
Tornar-se líder coach é atuar em parceria com sua equipe em um processo criativo, provocador de reflexões e autoconsciência, que inspira as pessoas a maximizarem o seu potencial pessoal e profissional.Liderança inspiradora + coaching = aprender a criar perguntas que conectem as pessoas com seus talentos, para crescer e buscar sua melhor versão.
Coaching e Líder coach
O coaching permite transformar pontos fracos e desenvolver novas habilidades. Mais ainda: libera o potencial da força interior que faz fluir nossos melhores talentos e dons.
Curso The Coaching Clinic ® 16h presencial ou 5 módulos de 3h online
Sicredi, RBS, SLC, Sesc, Senac e muitas outras empresas já tem gestores habilitados no método para coaching da Corporate Coach – EUA. Mais de 80.000 gestores já treinados em 10 países. Oferece a aprendizagem do método “conversa coaching” e quatro habilidades do líder coach, com aplicação imediata no retorno à organização. Certificado internacional.
DATAS DE TURMAS ABERTAS E INSCRIÇÕES PELO WHATSAPP.
Curso Líder educador com a ferramenta MAPA® 16h presencial
ou 5 módulos de 3h15min online
Práticas de liderança coach para gestores, propiciando que evoluam na aplicação da ferramenta MAPA® e nas habilidades essenciais para empoderar suas equipes, visando:
- Desenvolver suas equipes de trabalho
- Preparar sucessores para manter a continuidade das estratégias
- Construir equipes de alta performance
Além dos fundamentos teóricos e práticos para atuação do líder coach, inclui:
Autorresponsabilidade / mitos do coaching / perguntas poderosas e escuta ativa / estudo de casos / 6 a 8 práticas de coaching / desenvolvimento de sucessores / plano de ação individual
Líder coach protagonista 12h
Programa avançado de coaching para aperfeiçoar habilidades e construir um modelo de excelência no desenvolvimento das pessoas. Habilita para empoderar e dar autonomia às equipes, elevando a motivação e os resultados.
Utiliza a ferramenta ‘conversa coaching’ e MAPA® integrada aos estilos de aprendizagem, para uma abordagem que acelera o desenvolvimento das equipes.
Coaching executivo individual com metodologia da Corporate Coach – EUA para:
- Autoconhecimento: desenvolver novas atitudes e competências duráveis
- Superar obstáculos para melhoria de performance
- Potencializar pontos fortes e transformar pontos fracos
- Autoconsciência para liderar com estratégia e foco em resultados
- Pode-se incluir assesment com teste de avaliação e plano de ação para trilha de coaching.
Coaching em grupo
Para aprendizado de melhores práticas de gestão e novas competências, rompendo paradigmas para gerar novas atitudes e resultados.