Liderança - Consultoria

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Liderança Consultoria

Aqui precisamos colocar um texto sobre Liderança Consultria em geral, explicando a importância e etc. Este texto aqui é de mercação, vamos precisar escrever um pouco sobre o que é e o a importância deste curso

Conheça

Mapeamento e transformação da cultura organizacional

Planejamento e definição das dimensões da cultura

Validação das atividades para mapeamento: observações, questionário, entrevistas, grupo focal, e outros

Execução do mapeamento

Análise e validação dos resultados obtidos

Alinhamento dos resultados com instrumentos da gestão como Pesquisa de Clima,

Avaliação de Desempenho, Missão, Visão, Planejamento Estratégico

Definição dos aspectos a fortalecer e transformar, alinhado com a evolução do modelo  de gestão

Cocriação das estratégias para a transformação cultural e sua implementação

Acompanhamento da execução das mudanças para superação de obstáculos

Projeto de sucessão organizacional

Processo de identificação e desenvolvimento de pessoas que sejam capazes de assumir posições estratégicas, visando:

-Identificar potenciais e talentos
-Preparação de substitutos para posições de liderança, evitando a descontinuidade
-Estabelecer o plano de desenvolvimento individual e corporativo

Algumas etapas:  Identificação e avaliação dos talentos / critérios para customizar o Assessment / Assessment / definição dos talentos e potenciais / construção e execução do programa de desenvolvimento

As 4 disciplinas da execução

– Estratégias X Execução

– Redemoinho X Metas estratégicas

– As 4 Disciplinas

 Foco na MCI – Meta Crucialmente Importante

Atue nas medidas de direção

Mantenha um placar envolvente

Crie uma cadência de responsabilidade

Praticando 4DX e superando obstáculos p/ implementar

Definição das MCIs e medidas de direção por área da empresa

Sobre Estre Treinamento

 

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